Enrekang (Humas Enrekang) Aula terbuka Kantor Kemenag Kab. Enrekang menjadi tempat pelaksanaan Apel Pagi yang diikuti langsung oleh Kakan Kemenag Kab. Enrekang, Kasubbag TU, Kepala Seksi, Penyelenggara Zakat Wakaf, Pengawasan Madrasah dan Seluruh pegawai jajaran Kantor Kemenag kab. Enrekang, kegiatan ini rutin dilaksanakan sebelum memulai rutinitas sebagai bentuk kedisiplinan pegawai.

Di daulat sebagai pemimpin Apel, Achmad Kaswal selaku Pejabat Fungsional Tertentu dengan tupoksi Analisis Kepegawaian Kantor Kemenag Kab. Enrekang menyampaikan bahwa selaku Analisis Kepegawaian tupoksinya terkait kedisiplinan, seperti LKH Pegawai sebagai salah satu syarat pencairan Tukin, Kamis 04/08/22.

Selanjutnya mengenai progres SIMPEG Achmad Kaswal melaporkan progress SIMPEG saat ini mencapai 60% dalam hal ini selaku analis Kepegawaian ia menghimbau kepada seluruh ASN Kantor Kemenag Kab. Enrekang untuk aktif mengupload data pada SIMPEG. Anggap SIMPEG ini sebagai media sosial kita dengan demikian kita dapat rajin mengupload data di SIMPEG kita masing-masing.

Jika pegawai menganggap mengisi SIMPEG sebagai pekerjaan maka akan selalu timbul rasa malas atau terbebani untuk meng-upload data kita, padahal dengan SIMPEG ini kita dapat dinilai oleh TIM sejauh apa program kinerja kita selaku PNS, ucap Ahmad Kaswal.

Mengakhiri arahannya terkait penataan Honorer kembali mengingatkan seluruh pegawai Non ASN untuk mempersiapkan segala bentuk data yang akan di butuhkan kepegawai untuk penataan pegawai Non PNS. Demi masa depan dan kelangsungan teman-teman semua di Kementerian Agama, saya mewakili bagian kepegawaian berharap untuk kita saling bekerjasama dalam hal melengkapi data-data diri kita, ini bukan hanya untuk Honorer yang ada di Kantor saja tetapi juga untuk yang berada di KUA tutup Ahmad Kaswal. (dd/bob)